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　　近日，東方雨虹工程建材集團總工委員會2019年二屆一次會議在京召開。 

　　據悉，本屆總工程師委員會是繼東方雨虹體制改革后，應工程建材集團發展需求所組建的新一屆技術性群眾組織，肩負著工程建材集團的工程技術風險把控職權和責任，擬以“總體上以技術指導為主、各板塊自主技術決策，總工委實行定期抽查評定、監督各板塊技術執行情況，把控技術風險”的方針，落實工建集團對各片區、板塊的技術管理。 　　會上，東方雨虹控股總裁許利民表示，提高自身素養是對技術人員的基本要求，東方雨虹鼓勵在技術體系內不斷開展學習、研究、創新之風，既要做有創造性的工作，實現技術的核心價值，也要緊貼工作，務實解決問題。 

　　工建集團總裁張志萍指出，工程領域也要開展信息化創新，通過聯合開發，激發思想共鳴，技術共享；同時要做到工作有底線，做人有原則，鼓勵大家成為在技術上有高度、深度、寬度的人，在生活上有溫度的人。 

　　工建集團總工程師王新做總工委員會2019年工作報告，他指出，要開展好工程科技學術與技術管理兩方面的工作，建設科技創新平臺，讓廣大技術工作者有更多的機會參入技術溝通活動，獲得更多的成長機會。王新表示，工程防水是一項復雜的工程技術，任何一項出現問題都會導致整個工程出現問題，對此總工委將調動更大的技術力量到工程施工服務中，通過把控材料使用、工程做法、施工工法等措施提高工程質量，同時協同各經營片區以及各技術平臺制定出一整套監督考評機制，切實做好公司經營過程中的技術風險把控。 

　　工建集團華東區總工楊勁松、北方區總工許寧、華南區總工周子鵠以及工建集團市場中心服務平臺負責人分別做了關于2019年的工作規劃及技術原則報告。 　　本次大會制定并組織討論了《總工委員會工作章程》《總工委員會委員的進入和退出辦法》《設立工程科技創新獎-金鳳凰獎的提案》《工程建材集團技術職能體系監督評定辦法》等制度性文件，在本屆全體委員代表大會上通過，同時設立常務委員和秘書長，執行工建集團范圍內技術相關工作的把控、科研項目探討等。這標志著東方雨虹工建集團總工委員正式成立并進入正規運行。 　　大會主要議程由工程建材集團副總工程師林宏偉主持。 

　　統一思想提高認識，集中精力狠抓落實。東方雨虹技術體系將攜手共建、合作共贏，實施科技戰略，推進工程建材板塊高質量發展。